Vacaciones.

Disculpe las molestias estamos descanzando por Ud.

De vuelta en Marzo.

Trabajo en Equipo

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No es importante ni el fin del mundo arriba chicos son segundos

Bancarse ser segundo tambien es ser campeon pusieron en la cancha chispa y corazon

Ganamos o perdemos lo bueno es competir pero seguimos junto unidos hasta el fin

Cebollita subcampeon cebollita subcampeon cebollita

Su hinchada grita fuerte subcampeon cebollita subcampeon

Cebollita subcampeon cebollita cebollita subcampeon

Reunion de Sector Azul en Canelillo.

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Más vale un buen asado en el lugar apropiado que cualquier charla de trabajo en equipo.

Eleccion de Reina Azul 2007.

Debido a la gran expectación generada por las votaciones Reina Sector Azul 2007, esta última semana las votaciones serán cada 2 horas.

El dia Viernes 16 Noviembre en La Reunion de Trabajo se dara por terminada la votación.

Para volver a votar por tu preferida debes oprimir donde dice ¡YA HAS VOTADO!

Tenemos el privilegio este año de contar con preciosas mujeres solteras sin compromiso en Nuestro Sector Azul.
Por encuesta realizadas en la Inauguracion de las Reuniones Sociables las candidatas son Mariela Parra, Francisca Venegas y Nathy Moraga.
Motivo por el cual a la derecha de el Blog existe un sistema de votaciones en linea para elegir democraticamente a nuestra Reina 2007.

Hasta Siempre.

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No te necesito y puede que tal vez… si ta vez! Sigas con alguien tu camino. Lo sé, no puedo retenerte aquí conmigo! Y en fin… deseo que te vaya bien! No hay quien! Te siga por ese camino. Como ves! Ya no quiero nada contigo. Y en fin… deseo que te vaya bien!

Nuestros más sinceros agracedimientos a nuestra querida interna de nutricion, que te vaya bien...

Inauguracion Reuniones Sociables.

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Con la Participacion de la totalidad de los integrantes de nuestro Sector se dio Inicio a la temporada de Reuniones Sociables.

Lugar de encuentro y avances del equipo en la calidad y la calidez del trabajo. Pues somos nosotros quienes tenemos el trato diario, cotidiano, directo con todos los pacientes y colaboramos en gran medida a sobrellevar de mejor manera los momentos difíciles.

Nuestra más sincera felicitación al equipo, nuestro reconocimiento y toda la confianza en lo que resta de este año.

Llamamos a la Direccion a seguir haciendo un esfuerzo importante para mejorar las condiciones de trabajo, las condiciones en que se prestan los servicios y todas las que nosotros desempeñamos, fundamentalmente garantizarnos calidad humana y trato digno a los pacientes del CESFAM.

Se agradece a la Dirección del CESFAM por la muy buena acoguida por estas iniciativas.